当前位置：首页 » 其它 » 宁夏育才中学

宁夏育才中学 (全职，2008-06-30)

Loading...

【添加到我的求职记事本】【添加到我的求职日历】【发表评论】 招聘详细信息

宁夏育才中学2008年教师招聘公告

信息来源： 未知          发表时间： 2008年6月30日 14:40:47

宁夏育才中学2008年教师招聘公告

宁夏育才中学是宁夏回族自治区党委、政府为进一步加快宁南山区脱贫致富步伐，提高贫困地区人口素质，促进民族团结，保持社会稳定，筹资兴建的一项重大教育扶贫项目。学校直属教育厅，按自治区一级一类示范高中标准建设。

宁夏育才中学位于银川市西夏区金波北路，毗邻宁夏大学、北方民族大学等高等院校，在自治区规划的教育园区内。学校设一校四区（三教学区相对独立——高中一部、高中二部、高中三部；师生生活区、文化活动区资源共享）。建成后达到200个教学班、学生人数10000名的规模。

学校设计理念先进，建设布局合理。人文化的教育环境，网络化的教育资源，均达到了国内领先水平。

经自治区编办、人事厅、教育厅批准，2008年，学校将继续面向全国公开招聘普通高中各科专业教师58名，由于招生计划新增1000名，后续增招教师90余名。现公告如下：

一、招聘岗位及人数

2008年，宁夏育才中学使用的聘用人员控制数（合同制）招聘教师数58名（后续新增编制可直接补录）。

招聘岗位包括：语文10人、数学10人、英语10人、物理（含通用技术、综合实践）4人、化学6人、生物3人、政治2人、历史1人、地理3人、音乐1人（管乐）、体育4人、心理1人。信息（网管）3人。

二、报考条件

（一）基本条件：

1、认真贯彻执行党的教育方针和政策，具有较高的政治思想觉悟和政治鉴别能力，遵纪守法。

2、热爱教育事业，能够模范的遵守教师职业道德规范，教书育人，为人师表。有强烈的事业心、责任感和敬业精神。

3、具有全面扎实的学科理论水平和良好的教育教学理论素养以及专业实践能力。

（二）资格条件

1、在职教师具有本科学历、高级中学教师资格证书、信息技术中级以上等级证书，且近三年连续从事相应学科高中教学。

2、应、往届毕业生具有普通高等学校大学本科及以上学历，具备大学英语四级及以上外语水平、全国计算机二级及以上证书；往届毕业生还应具备高级中学教师资格证书。

在职教师年龄在40周岁（1968年6月30日后出生）以下。中学特级教师、国家级骨干教师、全日制硕士研究生、中教高级教师可放宽到45岁。

3、退休或离休的中学特级教师、国家级骨干教师、省级骨干教师和中教高级教师，须具备全日制普通高等师范院校本科及以上学历，且近三年连续从事高中相应学科教学工作或教研工作。年龄可放宽至男65岁以下、女60岁以下。

4、身体健康，无传染性疾病和精神病史。

三、教师待遇

1、受聘教师实行岗位绩效工资制。月岗位绩效工资由月基本工资和校内结构工资组成。满工作量的中学特级教师、国家级骨干教师、省级骨干教师、中教高级教师和全日制硕士研究生月基本工资1500元，中一级教师月基本工资1000元，中学二级教师、应届本科毕业生月基本工资800元，寒暑假享受基本工资；校内结构工资按照宁夏育才中学招聘教师工资发放方案执行。

2、聘用后，按照有关规定，签订聘用合同，合同期为一年。在校期间，缴纳医疗保险、养老保险和失业保险。成绩优秀者可以续聘。

四、报名方法及联系方式

有意者请到我校招聘办公室报名，同时带本人身份证、所有证件原件及复印件、获奖证书、照片3张、报名费120元于2008年6月28日至2008年7月13日到宁夏育才中学办公楼4楼招聘办办理相关手续。

五、考试

1、体育、音乐学科教师采取先面试（试讲）后笔试的方式进行，报考人员须于2008年7月18日上午8：00，体育教师到宁夏六盘山高中、音乐教师到宁夏育才中学招聘办公室分别参加考前专业技能测试，测试后按1∶5的比例确定参加笔试人员。

2、笔试。分理论笔试和专业笔试，采用闭卷方式进行。理论笔试的主要内容是：教育教学基础理论、中学教学与教科研业务知识、新课程改革理念三部分；专业笔试的主要内容是：本学科高中教学的专业知识和新课程标准等。笔试后按职位1：3的比例，从高分到低分确定试讲对象。笔试时间：2008年7月20日9：00到11：30。（退休或离职的特级教师、国家级骨干教师、省级骨干教师和高级教师、全日制硕士研究生以上学历不参加笔试，资格审查合格后直接进入面试）。

3、面试和试讲（体育、音乐教师已提前面试）。面试和试讲同时进行，由有关学科专家组成试讲和面试考评小组。试讲时间为1节课，试讲内容当场抽签确定并给30分钟的准备时间。试讲和面试后，按照职位1：1.5的比例，从高分到低分确定综合考核对象。

4、综合考核。由有关人员组成考核组，对考核对象的德、能、勤、绩进行综合考核。其中，各种荣誉、教科研成果和从事相应学科高中教学年限以及外语、计算机应用等方面的技能与特长等，将作为评定的内容。

六、拟定初步人选。对进入综合考核的人员按笔试成绩占50%、试讲和面试成绩占40%、综合考核成绩占10%的比例，从高分到低分确定拟聘用人选名单。

七、体检。学校组织已确定的人选到指定的医院进行体检，费用自理。对体检不合格出现的人选空缺，按成绩依次递补。

八、履行聘用程序。

地 址：宁夏回族自治区银川市西夏区金波北路

宁夏育才学校招聘办公室

收 信 人： 马老师　　　邮编： 750021

电子信箱： nxyc_bgc@163.com

联系电话：0951-5172029 0951-5172012　

联 系 人： 韩老师 马老师 袁老师

乘车线路：乘42路直达，或乘101路至银川体育馆向北500米。
[返回列表]
职位专业分类： 物理 天文地理 生物工程 教育学 计算机电子 化学化工
相关热门职位： 教师 大学 生物 英语 环境 设计 计算机 化学 电子 保险 网络 人事 医院 体育教师 测试

请在邮件中注明：信息来自YingJieSheng.COM
上一条： 贵阳乳腺疾病医院 <= 其它 地区相关信息 => 下一条： 宁波市民用建筑设计研究有限公司

＋更多主题论坛最新主题

论坛热门主题